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主编推荐语

关于DAO的科普图书,对DAO的定义、产生、各类型DAO以及如何从0到1搭建一个DAO进行了描述。

内容简介

DAO是新型生产关系下产生的新型组织形式。

全书共12章,第1章对DAO的定义进行了详细解释;第2章介绍了组成了DAO的数字游民;第3~7章描述了各种类型的DAO;第8章描述了如何从0到1搭建一个DAO;第9章介绍了管理DAO的各种工具;第10章主要介绍了DAO的监管政策;第11章介绍了DAO与生产关系变革的关联;第12章介绍了AIGC时代DAO的必要性。

本书可作为高等院校计算机相关专业的教材,也可供对DAO感兴趣的读者作为科普读物。

目录

  • 版权信息
  • 内容简介
  • 作者简介
  • 序言
  • 前言
  • 第1章 什么是DAO
  • 1.1 DAO的定义
  • 1.2 DAO的特征
  • 1.2.1 去中心化
  • 1.2.2 区块链的使用
  • 1.2.3 激励
  • 1.3 广义与狭义:DAO的完备程度
  • 1.4 DAO的发展历史
  • 1.4.1 去中心化的开始
  • 1.4.2 最初的尝试:The DAO
  • 1.4.3 早期发展:AragonDAO和MolochDAO
  • 1.4.4 协议DAO出现:DeFi之夏
  • 1.4.5 遍地开花:ConstitutionDAO
  • 第2章 谁组成了DAO—数字游民
  • 2.1 缘起:数字游民与DAO
  • 2.1.1 什么是数字游民
  • 2.1.2 数字游民与DAO
  • 2.2 数字游民的演变
  • 2.2.1 传统的数字游民
  • 2.2.2 公司制数字游民
  • 2.2.3 Web3.0与数字游民
  • 2.3 数字游民的聚集地
  • 2.3.1 数字游民的地理分布
  • 2.3.2 世界各地的数字游民
  • 2.3.3 中国的数字游民
  • 2.4 数字游民与文化的关联
  • 2.4.1 大理福尼亚:数字游民实验
  • 2.4.2 文化对数字游民的拉力
  • 2.4.3 数字游民与去中心化的追求
  • 第3章 协议和产品DAO
  • 3.1 MakerDAO
  • 3.1.1 MakerDAO的治理
  • 3.1.2 MakerDAO的成员组成
  • 3.1.3 MakerDAO的紧急关停机制(ESM)
  • 3.2 PartyDAO
  • 3.2.1 PartyDAO的起源
  • 3.2.2 PartyDAO的治理
  • 3.3 BendDAO
  • 3.3.1 BendDAO的治理
  • 3.3.2 BendDAO的清算危机
  • 3.4 MirrorDAO
  • 3.5 GitcoinDAO
  • 第4章 社交和孵化DAO
  • 4.1 什么是社交DAO
  • 4.1.1 社交DAO的定义
  • 4.1.2 社交DAO的动机
  • 4.2 FWB DAO
  • 4.2.1 FWB DAO的发展历史
  • 4.2.2 FWB DAO的核心业务逻辑
  • 4.2.3 FWB DAO的组织架构
  • 4.3 LinkZ DAO
  • 4.3.1 LinkZ DAO的发展历史
  • 4.3.2 LinkZ DAO的组织架构
  • 4.4 SeedClub
  • 4.4.1 理解社交通证
  • 4.4.2 SeedClub的发展历史
  • 4.4.3 $CLUB
  • 4.5 SeeDAO
  • 4.5.1 SeeDAO的发展历史
  • 4.5.2 SeeDAO的核心业务逻辑
  • 4.5.3 SeeDAO的组织架构
  • 4.6 BuidlerDAO
  • 4.6.1 BuidlerDAO的发展历史
  • 4.6.2 BuidlerDAO的核心业务逻辑
  • 第5章 投资DAO
  • 5.1 什么是投资DAO
  • 5.1.1 投资DAO的定义
  • 5.1.2 投资DAO的特点
  • 5.1.3 投资DAO的类型
  • 5.1.4 投资DAO的运营模式
  • 5.2 BitDAO
  • 5.2.1 BitDAO的发展历史
  • 5.2.2 BitDAO的运营模式
  • 5.2.3 BitDAO的治理模式
  • 5.3 The LAO
  • 5.3.1 The LAO的合法性框架
  • 5.3.2 The LAO的治理模式
  • 5.4 FlamingoDAO
  • 5.5 MetaCartelDAO
  • 5.6 SyndicateDAO
  • 5.7 投资DAO的主要风险和发展问题
  • 第6章 游戏DAO
  • 6.1 什么是游戏DAO
  • 6.1.1 游戏DAO的定义
  • 6.1.2 游戏DAO的特点
  • 6.2 Yield Guild Games
  • 6.2.1 YGG的治理模式与架构
  • 6.2.2 YGG的运营模式
  • 6.3 Merit Circle
  • 6.3.1 Merit Circle的治理结构及现状
  • 6.3.2 Merit Circle国库资产及收入情况
  • 6.4 TreasureDAO
  • 6.4.1 TreasureDAO的治理方式
  • 6.4.2 TreasureDAO的治理现状
  • 6.5 EverlandDAO
  • 6.5.1 EverlandDAO的组织框架
  • 6.5.2 EverlandDAO的治理现状
  • 6.6 AavegotchiDAO
  • 6.6.1 AavegotchiDAO的发展历程
  • 6.6.2 AavegotchiDAO的治理方式及现状
  • 6.6.3 AavegotchiDAO国库资产
  • 6.7 GameDAO
  • 第7章 其他类型的DAO
  • 7.1 事件DAO
  • 7.1.1 ConstitutionDAO
  • 7.1.2 阿桑奇DAO
  • 7.2 媒体DAO
  • 7.2.1 BanklessDAO
  • 7.2.2 FOREFRONT
  • 7.3 法律DAO
  • 7.3.1 LegalDAO
  • 7.3.2 FixDAO
  • 7.4 投研社区
  • 7.5 创作者DAO
  • 7.5.1 a15a
  • 7.5.2 magipop
  • 第8章 DAO的运营和治理:如何从0到1搭建一个DAO
  • 8.1 DAO的成员招募与部门划分
  • 8.1.1 DAO的使命确认
  • 8.1.2 新人的入职管理
  • 8.1.3 成员的参与度与社群氛围
  • 8.1.4 成员的流动性
  • 8.1.5 为贡献者分配角色/成员身份
  • 8.2 DAO的激励机制与资产管理
  • 8.2.1 确定激励发放形式
  • 8.2.2 发放激励流程的标准化
  • 8.2.3 国库的建立与资源分配
  • 8.3 DAO的健康指标
  • 8.3.1 技术指标
  • 8.3.2 财务指标
  • 8.3.3 社区指标
  • 8.3.4 治理指标
  • 8.3.5 战略指标
  • 8.4 DAO运营的常见问题和解决方案
  • 第9章 DAO的运营工具
  • 9.1 金库管理:承接经济模型与收益体系
  • 9.1.1 金库管理:Juicebox、Llama
  • 9.1.2 资金管理:Gnosis Safe、Cobo
  • 9.2 成员管理:构建身份与权限体系
  • 9.2.1 入职管理:DAOLens、collab.land
  • 9.2.2 薪酬管理:0xSplits、Mural
  • 9.2.3 提案决策:Snapshot、Sybil
  • 9.2.4 社区交流:Discord、Metaforo
  • 9.3 贡献与声誉管理:落实任务与声誉体系
  • 9.3.1 个人简历:CyberConnect
  • 9.3.2 任务系统:Dework、Charmverse
  • 9.3.3 贡献系统:Karma、SourceCred
  • 9.4 市场管理:赋能营销与增长体系
  • 9.4.1 内容管理:Mirror、Notion
  • 9.4.2 活动管理:Kickback
  • 9.4.3 营销增长:Layer3、Otterspace
  • 9.5 捐赠管理:帮助组织获取资金资助
  • 9.5.1 捐赠平台:Gitcoin
  • 9.5.2 订阅管理:Unlock
  • 9.6 一键建DAO方案
  • 9.6.1 开源一站式部署:Aragon
  • 9.6.2 基于Moloch框架DAO协议:DAOHaus
  • 9.6.3 可扩展性建设平台:DAOstack
  • 9.6.4 DAO运行平台:Colony
  • 9.7 如何选择合适的管理工具
  • 第10章 DAO的缺陷与监管合规
  • 10.1 不完美的DAO
  • 10.1.1 DAO的决策真的更合理吗
  • 10.1.2 DAO真的安全吗
  • 10.2 DAO相关监管政策
  • 10.2.1 美国的DAO监管政策
  • 10.2.2 日本的DAO监管政策
  • 10.2.3 马绍尔群岛:首个认可DAO法律主体地位的国家
  • 10.2.4 中国大陆的DAO监管政策
  • 10.2.5 合理的DAO监管是什么样
  • 第11章 DAO是生产关系的变革
  • 11.1 人类社会生产关系发展史
  • 11.2 DAO与共产主义
  • 11.3 DAO与AIGC:新的生产关系如何适应激增的生产力
  • 11.3.1 工作技能壁垒的消失
  • 11.3.2 企业规模缩小,劳动者收入降低
  • 11.3.3 AIGC让人类失业,DAO让人类就业
  • 11.3.4 Web3.0+AI+DAO=更公平的分配
  • 第12章 AIGC时代的超级个体与DAO
  • 12.1 AI带来的生产力跃迁
  • 12.1.1 ChatGPT到Metapedia:入口工具效率提升
  • 12.1.2 Midjourney到Orbofi:数字资产领域的效率提升
  • 12.2 Web3.0超级个体的涌现
  • 12.3 DAO是超级个体的必然选择
  • 12.3.1 再部落化:超级个体和DAO的相互赋能
  • 12.3.2 AI赋能实例:SingularityDAO
  • 12.4 展望:超级个体到机器人时代
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出版方

清华大学出版社

清华大学出版社成立于1980年6月,是由教育部主管、清华大学主办的综合出版单位。植根于“清华”这座久负盛名的高等学府,秉承清华人“自强不息,厚德载物”的人文精神,清华大学出版社在短短二十多年的时间里,迅速成长起来。清华大学出版社始终坚持弘扬科技文化产业、服务科教兴国战略的出版方向,把出版高等学校教学用书和科技图书作为主要任务,并为促进学术交流、繁荣出版事业设立了多项出版基金,逐渐形成了以出版高水平的教材和学术专著为主的鲜明特色,在教育出版领域树立了强势品牌。