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主编推荐语

卢英德的成功之道,揭秘百事公司的神秘面纱。

内容简介

全书共12个章节,以卢英德的经历为主线,从卢英德的留学生涯、在波士顿等公司的经历、入职百事后的经营管理,以及百事的本土文化、广告策略、战略布局、管理方案等方面入手,深入解读卢英德的成功之道以及经营哲学,揭开卢英德以及她背后的百事公司的神秘面纱。

目录

  • 版权信息
  • 前言
  • 第一章 从耶鲁走出的印度高材生:追逐“美国梦”的起点
  • 1 印度女孩为充电怀揣500美元留学耶鲁
  • 2 迅速适应环境,彰显个人魅力
  • 3 挑战生存训练,领导魅力凸显
  • 4 初次面试受挫,穿上纱丽做自己
  • 第二章 职场生涯早期的拼搏:目标坚定才能得以成长
  • 1 入职波士顿咨询公司,开启职业经理人生涯
  • 2 在异国的土地上站稳脚跟
  • 第三章 从百事首席战略官到首席财务执行官:用雄厚的实力赢得管理的主动权
  • 1 两家世界500强企业同时抛来的橄榄枝
  • 2 提出战略改革方案,一时孤立无援
  • 3 冲破重重阻力,执行百事“瘦身”计划
  • 4 面对市场危机,用健康理念来实现百事产品战略转型
  • 第四章 在百事公司的“蜕变”:攀上百事权力的顶峰
  • 1 打破“玻璃天花板”
  • 2 重组百事公司,调整产品结构
  • 3 勇敢迎接挑战,让百事变得更强
  • 4 她是冷静的调查者,也是疯狂的“并购女王”
  • 5 “以善待人”的管理智慧,使卢英德实现人尽其才
  • 6 对待员工,就像对待自己的伙伴
  • 7 卢英德的成功之道
  • 第五章 不一样的发展眼光:在获取商业利益的同时,兼顾社会效益
  • 1 卢英德眼中新型CEO需要具备的基本素质
  • 2 兼顾商业和社会效益,提出目的性绩效理念
  • 3 坚持人类的可持续性战略,满足消费者的健康需求
  • 4 支持“母亲水窖”项目,普及安全饮水工程
  • 5 将环境的可持续性活动进行到底
  • 6 坚持人才的可持续性理念,为百事员工创设优良的工作环境
  • 第六章 百事可乐的文化挖掘:本土文化才是赢得市场的最强“攻略”
  • 1 懂得“入乡随俗”:百事用文化推动发展核心
  • 2 以人为本,让“蓝色”文化根植于员工的心中
  • 3 深挖海外市场文化是百事赢得市场的惯用策略
  • 第七章 卢英德的广告对决:将产品推向全世界
  • 1 全明星阵营为何能让百事独占鳌头?
  • 2 卢英德实施的广告为何能抢占“真空地带”?
  • 3 消费者为何能感受到“蓝色巨人”广告的魅力?
  • 4 电视广告——润物无声的品牌推广
  • 5 玩转网络,让消费者黏上百事可乐
  • 6 公益微电影让品牌深入人心
  • 第八章 传奇CEO的终极营销:做好战略布局才能“笑傲江湖”
  • 1 终端促销究竟能给百事可乐带来什么?
  • 2 计划性拜访终端客户为百事赢得了战略发展期
  • 3 终端促销如何让百事占据市场优势?
  • 4 捆绑销售帮助百事杀出新市场
  • 5 本土化战略是百事开拓市场的“利器”
  • 6 品牌角色营销:引领消费者的价值观念
  • 7 百事挺进欧亚市场凭借的是什么?
  • 第九章 “铁血女人”的精细管理:稳固地位需要有效管理做“后盾”
  • 1 “铁女人”箴言:精细管理决定企业的生存
  • 2 百事可乐管理中的精细体现在哪里?
  • 3 管理结果要靠细节过程来保证
  • 4 品质管理:百事实施的可持续发展战略
  • 5 “特许经营”是跨国企业迅速发展的最佳方式
  • 6 百事以价值链管理来增强竞争力
  • 第十章 “权力女皇”行动制胜:抢占市场先机需要的是高效执行力
  • 1 饮料市场中,百事用怎样的行动抢占商机?
  • 2 胜利永远属于抢先一步行动的企业
  • 3 女强人告诫人们:不行动和空想没什么两样
  • 4 卢英德:饮料是一瓶一瓶卖出来的
  • 第十一章 “财富女王”的品牌塑造:持续传递品牌正能量才是经营王道
  • 1 百事善用大型活动赞助树立品牌形象
  • 2 公益活动为什么是百事释放品牌魅力最好的平台?
  • 3 百事用慈善事业让品牌源远流长
  • 4 百事用“绿色环保”打造行业典范
  • 5 捍卫品牌:永远明确自己的目标
  • 6 互惠互利,拉近与中国市场的距离
  • 第十二章 “经营女神”的锐意创新:成功是持续改进的结果
  • 1 百事在健康理念的指导下,不断研发新产品
  • 2 卢英德强调:不尝试改变,就会处于被动状态
  • 3 本土创新是百事在市场上持续发展的动力
  • 4 调整产品组合
  • 附录 卢英德简历
  • 百事管理名言
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出版方

紫云文心

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