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主编推荐语

企业信息化建设,ERP全面集成解决方案,实用指南与开发模板。

内容简介

企业要提高竞争力,企业的信息化建设是必由之路,企业资源计划(Enterprise Resource Planning,ERP)为企业的信息化建设提供了全面集成的解决方案。本书力求从务实的角度来讲述,让企业对ERP形成一个正确的认识,推动我国ERP实施应用的健康发展。本书以通俗易懂的语言,深入地分析了ERP的原理,并为企业ERP的选型与实施工作带来了方向性的指南,同时,又深入到ERP的内部,研究与探讨了ERP的设计思路与业务思想的实现,为有志于ERP软件开发领域的仁人志士提供了第一手的参考模板。

目录

  • 封面
  • 书名页
  • 版权页
  • 前言
  • 目录
  • 第1部分 案例篇
  • 第1章 ERP实施案例
  • 1.1 开源ERP的应用案例——沣芝(国际)集团管理Odoo应用案例
  • 1.1.1 沣芝(国际)集团概况
  • 1.1.2 企业面临的问题
  • 1.1.3 ERP项目的选型
  • 1.1.4 实施效果分析
  • 1.1.5 ERP实施经验
  • 1.2 用友NC——酒泉钢铁(集团)公司ERP应用案例
  • 1.2.1 用户背景
  • 1.2.2 组织结构
  • 1.2.3 动因分析
  • 1.2.4 系统目标
  • 1.2.5 财务信息化的近期要求
  • 1.2.6 网络及硬件方案
  • 1.2.7 软件应用方案
  • 1.2.8 业务解决方案
  • 1.2.9 应用效果
  • 1.2.10 实施服务
  • 1.3 用友U8——西安车辆厂ERP应用案例
  • 1.3.1 引言
  • 1.3.2 困惑
  • 1.3.3 抉择
  • 1.3.4 实现
  • 1.3.5 回味
  • 1.3.6 展望
  • 1.4 金蝶K/3——青岛双桃精细化工(集团)有限公司ERP应用案例
  • 1.4.1 企业的基本状况
  • 1.4.2 ERP项目总体设计
  • 1.4.3 对管理软件和软件供应商的选择
  • 1.4.4 启动大会非常必要
  • 1.4.5 项目的实施过程
  • 1.4.6 取得的阶段成果
  • 1.4.7 几点体会
  • 1.5 沈阳鼓风机厂ERP应用案例
  • 1.6 上海二纺机股份有限公司ERP应用案例
  • 1.7 广东某电子企业ERP应用案例
  • 1.8 北京某厂ERP应用案例
  • 1.9 案例启示
  • 1.9.1 效益启示
  • 1.9.2 风险启示
  • 1.9.3 成功经验
  • 1.9.4 失败的因素
  • 1.10 教训
  • 1.10.1 教训一:ERP不是木桶工程
  • 1.10.2 教训二:领导小组不是领导挂名
  • 1.10.3 教训三:选型的企业勿受制于ERP供应商
  • 1.10.4 教训四:业务流程重组不是借口,但二次开发应慎重
  • 1.10.5 教训五:项目核心成员要稳定
  • 第2部分 原理篇
  • 第2章 ERP理论的形成
  • 2.1 基本MRP
  • 2.1.1 库存订货点理论
  • 2.1.2 物料需求计划理论
  • 2.2 闭环MRP
  • 2.3 制造资源计划(MRP-Ⅱ)
  • 2.4 企业资源计划(ERP)
  • 2.4.1 MRP-Ⅱ的局限性
  • 2.4.2 企业资源计划简介
  • 2.4.3 ERP系统常见模块与总流程图
  • 2.4.4 ERP的发展趋势
  • 2.5 企业资源管理理论应用研究
  • 2.5.1 发现与提高企业核心竞争力——供应链思想的精髓
  • 2.5.2 以客户的需求推动企业的发展
  • 2.5.3 管理的数字神经——事实与数据统一
  • 2.5.4 优化与创新——不断改进与流程重组
  • 第3章 基本概念
  • 3.1 物料编码
  • 3.2 物料清单(BOM)
  • 3.2.1 物料清单概念
  • 3.2.2 制造物料清单与设计物料清单的区别
  • 3.2.3 ERP系统物料清单的表现形式
  • 3.3 工作中心(WC)
  • 3.3.1 工作中心定义
  • 3.3.2 工作中心作用
  • 3.3.3 关键工作中心
  • 3.3.4 工作中心数据
  • 3.4 提前期与计划展望期
  • 3.4.1 提前期的概念与作用
  • 3.4.2 提前期的分类
  • 3.4.3 生产加工(或装配)提前期的构成
  • 3.4.4 提前期的设置
  • 3.4.5 计划展望期
  • 3.5 工艺路线
  • 3.5.1 工艺路线的定义
  • 3.5.2 工艺路线的作用
  • 3.5.3 工艺路线的制订
  • 3.6 独立需求与相关需求
  • 3.7 工作日历
  • 第4章 销售管理
  • 4.1 销售环境与生产类型
  • 4.1.1 生产类型的划分
  • 4.1.2 生产类型
  • 4.2 销售管理业务概述
  • 4.3 销售系统功能
  • 第5章 主生产计划(MPS)
  • 5.1 主生产计划的定义与作用
  • 5.2 粗能力计划(RCCP)
  • 5.3 主生产计划理论
  • 5.3.1 相关基本概念
  • 5.3.2 计划对象与方法
  • 5.3.3 计划制订程序
  • 5.3.4 计划模型
  • 5.3.5 计划确认
  • 第6章 物料需求计划(MRP)
  • 6.1 定义与作用
  • 6.2 计算模型
  • 6.2.1 MRP的分类
  • 6.2.2 基本原理与关键信息
  • 6.2.3 MRP的计算模型
  • 6.3 MRP报表
  • 第7章 能力需求计划(CRP)
  • 7.1 能力需求计划的概述
  • 7.1.1 定义与作用
  • 7.1.2 运行流程
  • 7.2 能力需求计划的分类
  • 7.2.1 无限能力计划
  • 7.2.2 有限能力计划
  • 7.3 能力需求计划的计算方法
  • 7.4 能力需求计划的平衡与输出
  • 第8章 采购管理
  • 8.1 采购业务的作用
  • 8.2 采购业务概述
  • 8.3 采购子系统的运作与带来的效益
  • 8.3.1 采购子系统的运作
  • 8.3.2 采购子系统运作带来的效益
  • 8.4 采购管理子系统与其他业务子系统的关系
  • 第9章 库存管理
  • 9.1 库存的分类
  • 9.2 库存的作用与弊端
  • 9.2.1 库存的作用
  • 9.2.2 库存的弊端
  • 9.3 库存量的控制
  • 9.3.1 独立需求的库存控制
  • 9.3.2 相关需求的库存控制
  • 9.4 库存管理策略
  • 9.4.1 ABC库存控制法
  • 9.4.2 控制库存的管理策略
  • 9.5 库存作业与信息处理
  • 9.5.1 物料出入库和移动管理
  • 9.5.2 库存盘点
  • 9.5.3 库存物料管理信息分析
  • 第10章 车间管理
  • 10.1 车间管理概述
  • 10.1.1 车间管理工作
  • 10.1.2 车间管理子系统
  • 10.2 车间工作任务
  • 10.3 加工单
  • 10.4 派工单与作业排序
  • 10.4.1 派工单
  • 10.4.2 作业排序
  • 10.5 投入产出控制
  • 10.6 成组技术
  • 第11章 JIT(准时制)生产管理
  • 11.1 JIT工作特点
  • 11.1.1 拉式作业方式
  • 11.1.2 反冲法核销成本
  • 11.1.3 按生产率安排生产计划
  • 11.2 JIT系统的实现
  • 11.3 JIT系统的运行、使用流程
  • 11.3.1 系统初始设置
  • 11.3.2 运行流程
  • 第12章 财务管理
  • 12.1 财务管理业务概述
  • 12.1.1 制作凭证
  • 12.1.2 根据凭证记账
  • 12.1.3 财务报表及财务分析
  • 12.2 标准财务电算化的实现
  • 12.2.1 账务处理业务内容
  • 12.2.2 账务处理流程
  • 12.3 集成化财务的实现
  • 第13章 固定资产管理
  • 13.1 固定资产管理业务概述
  • 13.2 固定资产的增减
  • 13.2.1 固定资产增加的业务处理
  • 13.2.2 固定资产减少的业务处理
  • 13.3 固定资产业务处理
  • 13.3.1 固定资产的录入工作量
  • 13.3.2 固定资产的租金管理
  • 13.3.3 固定资产的折旧处理
  • 13.3.4 固定资产修理
  • 第14章 成本管理
  • 14.1 成本构成
  • 14.2 ERP的成本计算
  • 14.2.1 直接材料费的计算
  • 14.2.2 直接人工费的计算
  • 14.2.3 间接费用的分配
  • 14.2.4 作业成本法
  • 14.3 成本类型与成本计划
  • 14.4 成本差异分析与成本控制
  • 第15章 设备管理
  • 15.1 设备管理的基本内容
  • 15.2 设备管理系统的业务处理
  • 第16章 质量管理
  • 16.1 质量标准
  • 16.1.1 抽样标准
  • 16.1.2 检测标准文件
  • 16.2 质量检验
  • 16.3 质量控制
  • 16.4 质量分析
  • 16.4.1 排列图
  • 16.4.2 直方图
  • 第17章 分销资源计划
  • 17.1 分销资源计划管理要解决的问题
  • 17.2 分销架构
  • 17.3 数据收集
  • 17.4 数据分析与销售计划
  • 17.5 分销网络财务政策与核算
  • 第18章 人力资源管理
  • 18.1 人事管理
  • 18.2 人力资源计划(HRP)
  • 18.3 人力资源管理工作分析
  • 18.3.1 工作描述
  • 18.3.2 工作说明书
  • 18.4 员工招聘
  • 18.5 培训计划
  • 18.6 绩效评估
  • 18.6.1 常规方法
  • 18.6.2 行为评价法
  • 18.6.3 工作成果评价法
  • 18.7 报酬管理
  • 18.8 人力资源的测评
  • 第19章 供应链管理
  • 19.1 供应链管理的形成
  • 19.1.1 市场的发展
  • 19.1.2 企业内在管理模式的变更
  • 19.2 如何构建供应链管理
  • 19.2.1 供应链管理的基本理论
  • 19.2.2 供应链管理的结构模型
  • 19.2.3 供应链管理的运作计划模型
  • 19.2.4 供应链稳定的机制
  • 19.3 供应链管理的信息技术支撑
  • 第20章 客户关系管理
  • 20.1 客户关系管理的产生
  • 20.2 客户关系管理的实现
  • 20.2.1 客户关系管理的技术实现
  • 20.2.2 客户关系管理的管理理念
  • 第3部分 设计篇
  • 第21章 软件工程
  • 21.1 软件工程概述
  • 21.1.1 软件工程过程
  • 21.1.2 软件生存期
  • 21.2 需求分析
  • 21.2.1 需求分析的步骤
  • 21.2.2 结构化分析
  • 21.3 E-R图与数据结构的规范介绍
  • 21.3.1 E-R图
  • 21.3.2 数据结构的规范化
  • 21.4 能力成熟度模型介绍
  • 第22章 开发规划
  • 22.1 ERP设计的总体思路
  • 22.1.1 一个中心
  • 22.1.2 两类业务
  • 22.1.3 三条干线
  • 22.2 总流程图
  • 22.3 如何利用设计篇指导ERP的设计工作
  • 第23章 销售管理系统设计
  • 23.1 销售管理业务分析
  • 23.2 销售管理业务数据流图
  • 23.3 实体关系设计(E-R图)
  • 23.4 模块功能设计
  • 第24章 采购管理系统设计
  • 24.1 采购管理业务分析
  • 24.2 采购管理业务数据流图
  • 24.3 实体关系设计(E-R图)
  • 24.4 模块功能设计
  • 第25章 库存管理系统设计
  • 25.1 库存管理业务分析
  • 25.2 库存管理业务数据流图
  • 25.3 实体关系设计(E-R图)
  • 25.4 模块功能设计
  • 第26章 制造标准管理系统设计
  • 26.1 制造标准管理业务分析
  • 26.2 制造标准管理业务数据流图
  • 26.3 实体关系设计(E-R图)
  • 26.4 模块功能设计
  • 第27章 计划管理系统设计
  • 27.1 计划管理业务分析
  • 27.2 计划管理业务数据流图
  • 27.3 实体关系设计(E-R图)
  • 27.4 模块功能设计
  • 第28章 车间管理系统设计
  • 28.1 车间管理业务分析
  • 28.2 车间管理业务数据流图
  • 28.3 实体关系设计(E-R图)
  • 28.4 模块功能设计
  • 第29章 JIT管理系统设计
  • 29.1 JIT管理业务分析
  • 29.2 JIT管理业务数据流图
  • 29.3 实体关系设计(E-R图)
  • 29.4 模块功能设计
  • 第30章 质量管理系统设计
  • 30.1 质量管理业务分析
  • 30.2 质量管理业务数据流图
  • 30.3 实体关系设计(E-R图)
  • 30.4 模块功能设计
  • 第31章 财务管理系统设计
  • 31.1 财务管理业务分析
  • 31.2 财务管理业务数据流图
  • 31.3 模块功能设计
  • 第32章 人力资源管理系统设计
  • 32.1 人力资源管理业务分析
  • 32.2 人力资源管理业务数据流图
  • 32.3 实体关系设计(E-R图)
  • 32.4 模块功能设计
  • 第33章 设备管理系统设计
  • 33.1 设备管理业务分析
  • 33.2 设备管理业务数据流图
  • 33.3 实体关系设计(E-R图)
  • 33.4 设备管理模块功能设计
  • 第4部分 实施篇
  • 第34章 项目实施前期工作
  • 34.1 企业立项之前的工作
  • 34.2 成立筹备小组
  • 34.3 ERP知识培训
  • 34.4 可行性分析与立项
  • 34.5 需求分析
  • 34.6 准备测试数据
  • 34.7 选型或转入开发
  • 第35章 项目实施
  • 35.1 成立三级项目组织
  • 35.1.1 项目领导小组
  • 35.1.2 项目实施小组
  • 35.1.3 项目应用小组
  • 35.2 制订项目实施计划
  • 35.3 调研与咨询
  • 35.4 安装系统
  • 35.5 培训与业务改革
  • 35.6 准备数据
  • 35.7 原型测试
  • 35.8 用户化与二次开发
  • 35.9 建立工作点
  • 35.10 并行
  • 35.11 正式运行
  • 35.12 业绩考核
  • 35.13 成功的关键
  • 35.13.1 人的因素
  • 35.13.2 培训的因素
  • 35.13.3 软硬件的因素
  • 35.13.4 数据的因素
  • 第36章 业务流程重组
  • 36.1 业务流程重组的概念
  • 36.2 业务流程重组的方法
  • 36.3 业务流程重组的注意事项
  • 36.4 正确处理ERP与BPR的关系
  • 36.5 业务流程重组的案例
  • 36.5.1 福特公司
  • 36.5.2 惠普公司
  • 36.5.3 MBL公司
  • 第37章 ERP与大数据
  • 37.1 互联网的大数据潮
  • 37.2 ERP与业务大数据
  • 37.3 ERP与宏观大数据
  • 37.3.1 ERP与BI整合
  • 37.3.2 ERP与物联网技术
  • 第38章 电商信息流程化管理
  • 38.1 普遍存在的问题
  • 38.2 管理特点及组织
  • 38.3 流程化的要素
  • 38.4 供销平台举例
  • 第5部分 附录
  • 附录A 办公自动化信息系统简介
  • 附录B 知识管理基础
  • 附录C ERP与其他系统的关系
  • 附录D ERP与ISO 9000的关系
  • 附录E ERP实施效益评估参考
  • 附录F 精益生产理论
  • 附录G 敏捷制造介绍
  • 附录H 管理信息化常用词汇英汉对照
  • 参考文献
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出版方

电子工业出版社

电子工业出版社成立于1982年10月,是国务院独资、工信部直属的中央级科技与教育出版社,是专业的信息技术知识集成和服务提供商。经过三十多年的建设与发展,已成为一家以科技和教育出版、期刊、网络、行业支撑服务、数字出版、软件研发、软科学研究、职业培训和教育为核心业务的现代知识服务集团。出版物内容涵盖了电子信息技术的各个分支及工业技术、经济管理、科普与少儿、社科人文等领域,综合出版能力位居全国出版行业前列。