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159千字 字数
2022-10-01 发行日期
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主编推荐语

纵览微软、奈飞等大企业的新职业发展观，让你找准工作定位，成为职场中不可替代的那个人。

内容简介

轮岗代表了被舍弃吗？一定要追求稳定、可以工作到退休的岗位吗？自由职业意味着脱离职场吗？《纽约时报》知名记者尼尔·欧文从行业中的佼佼者处，为当代职场人寻找这些可能会困扰他们职业生涯发展的问题的答案。

欧文在本书中总结了职场人需要具备的三大素质：成为魅力型连接者、打造最有价值的专业能力组合、建立成长型思维。本书立足于目前复杂多变的经济环境，帮助你从管理者视角，建立起经济学思维。

书中的经验教训将帮助你在深思熟虑后，做出适合自己的一系列选择，把握住一生中的25万个小时的工作时间，在回顾自己在工作和休闲、财富和个人满足感等方面做出的权衡与牺牲时，对自己的选择感到满意，在赢家通吃的世界里“步步争先”。

目录

  • 版权信息
  • 引言 职业管理的新经济学
  • 第一部分 优秀职场人必备三大素质
  • 第1章 成为魅力型连接者
  • 复杂的时代与追求完美的“毛发”
  • 公司中最有用的人是那些四处走动的人
  • 魅力型连接者为何要有系统思维
  • 别做“过渡”工作的人
  • 优秀的魅力型连接者是帕累托最优型员工
  • 第2章 打造最有价值的专业能力组合
  • 用前沿公司的要求了解未来的工作需求
  • 更多的机遇取决于改变和灵活性
  • 职位越高，帕累托最优越重要
  • 第3章 建立成长型思维
  • 弥补弱点，而非仅仅加强优势
  • 不要只关注晋升机会
  • 给每份工作设定“三年之痒”
  • 习惯不舒适的感觉
  • 睡莲叶策略
  • 第二部分 建立管理者视角，培养经济学思维
  • 第4章 善用数据分析提高绩效
  • 数据革命，从棒球到人才市场
  • 搞对输入信息，学会对好球挥棒
  • 把额外数据变成有用的商业见解
  • 经过数据检验的实用经验
  • 理解数据背后的真谛
  • 第5章 用CEO的视角评价自己的工作
  • 创造体系，而非督促工作
  • 让自己的工作更有价值
  • 赢家通吃，强者恒强
  • 尽全力进入管理水平最高、最成功的公司
  • 第三部分 和时代同频
  • 第6章 像选股一样选择你的雇主
  • 你的雇主是否位于前10%
  • 具备横向移动的能力
  • 找工作就像投资
  • 第7章 把握数字化时代的新机遇
  • 必须了解数字技术
  • 当软件吞噬整个世界
  • 你不必成为技术专家
  • 成为自动化工作者
  • 第8章 你不必在一家公司待一辈子
  • 隐性契约
  • 忠诚的终点
  • 两个重要的原则：诚实与互惠
  • 如何做出正确抉择
  • 诚实的代价
  • 第9章 当好拥有抢手能力的自由职业者
  • 公司为什么存在
  • 可变资源vs.固定工作
  • 自由职业者完美进阶的关键
  • 结语 黄金25万个小时，成为不可替代的那个人
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出版方

湛庐文化

“湛庐”之名取自相传是春秋时铸剑大师欧冶子“十年磨一剑” 所铸造的，享有“天下第一剑”之誉的湛庐剑。 北京湛庐文化传播有限公司是国内领先的专业出版商，专业从事经济管理类、心理学类图书的策划和出版。湛庐倡导“独立”“理性”的阅读，努力帮助读者实现独立思考、理性分辨，让读者运用自己的理智，用理性之光照亮蒙昧的心智。我们倡导“精进”“深入”的阅读，努力帮助读者降低阅读成本，提升阅读价值，让"无价"的内容能转化成出版相关者应获得的价值。