虽然前半本说的是教育，后半本说的戏剧，看起来像两个话题。但是，这背后其实有一个贯穿始终的理念。这是约翰斯通的原话，他说，千万不要以智力来评价人，这太疯狂了。这句话的潜台词是，我们都想在别人眼里，看起来更聪明。不管是孩子还是成人。这就导致，我们总想去做点什么，符合别人的期待。而且特别害怕被否定。久而久之，我们其实是活在了别人的标准里，封闭了自己的可能性。而约翰斯通的整套理念，不管是教育理念，还是训练体系，都只有一个目标。释放你的天性，开启你的天赋。就像开篇说的，只要你没死，你就绝不像想象中那般无能。你比你想象中更厉害。

最近 2 月看了关于演讲的书第五本了，逻辑都差不多，最主要的问题是练习，以后不再看关于演讲的理论知识了，重点在实践。关于本书亮点就是概括了各种的应用场景，拿过来就能用，很不错，虽本书简短，但涵盖内容比较全面，很值得一读。

我们生活在一个随时需要营销自己的年代，不掌握好一门即兴表达的内功心法怎么闯关？书中讲了 22 个情景案例所用的套路（模型），完全可以按照自己的需求来套用。总结下来，即兴一般分为一对一，一对多和多对多三种情况。需要注意的是两个方面，体态和话语。之前有本书叫做《刻意练习》，里面讲述了一个公式：刻意练习 = 大量的套路 + 有意为之 + 及时反馈。对于即兴表达来说也是如此，比如一对一时表达自己善意可以是小幅度模仿他的动作（全部会太刻意）这就是固定套路，无论别人表达什么，你上来不要否定，一定要有绿灯思维，哪怕先重复一遍，再来个 “同时”（不要用但是）。🌻在一对多场合 —— 演讲也有常用套路：钩子 — 要点 — 论证结构 — 呼吁行动。🌲逆向运用黄金思维圈，what,why,how，跟着乔布斯一起反过来用。🌴在批评表演方面，多鼓励少评价。用 “行动 + 感受 + 评价” 模型。🌹简言之，即兴表达要有目的的练习，包含四个要点：1．确定目标，不断改进；2．训练必须专注；3．有及时的反馈；4．必须跳出舒适区。