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主编推荐语

突破传统的商业逻辑,从利他的角度出发,重新认识商业与未来。

内容简介

两位作者历时五年,从法国、斯堪的纳维亚半岛到美国、日本,探访三大洲各行各业的“利他企业”,揭秘它们背后的商业逻辑。利他企业身体力行地向我们证明:不以利润为目标的企业,往往更能创造利润。

本书叙事风格生动,结合大量实例和文献资料,为读者提供了一种彻底重塑企业的方法,从经济学之父亚当·斯密到法国著名哲学家伊曼努尔·列维纳斯,跨越思想流派,反思企业在社会中的地位,重新定义企业的本质。

目录

  • 版权信息
  • 推荐序 企业即人
  • 前言
  • 第 1 章 付出一切才能积累财富
  • 畅游于利他企业的国度
  • 第 2 章 接受之前学会给予
  • 会议之家
  • 两个“小气鬼”
  • 对“无知”的追求
  • 会议之家的奥秘:两个梦想
  • 日本卫材株式会社(Eisai)—一家不致力于销售药物的制药企业
  • 如何不销售产品?
  • 一个小悖论
  • 追寻最优质的客户服务
  • 绝对命令
  • 日常战斗
  • “服务—服务”,让生活更美好
  • “迂回”原则
  • 寻找好客户
  • 1968年的武士
  • “所有的经济活动都是社会的,所有的社会活动都是经济的”
  • 第 3 章 从“两个自我的拉锯战”到“无条件地为他人服务”
  • 生命不能承受之轻
  • 新的经营方式
  • 当火车不再行驶时
  • 社会创新的先行者
  • 新拉纳克,英国最大的棉纺织中心
  • 从制呢学徒到社会创新者
  • 从遥远的新拉纳克向整个社会前进!
  • 从企业家到社会创新者:探索另一条路
  • 如何协调企业利益和为他人服务?
  • “创造性发现”的奇迹
  • 创造性解决方案:无条件为他人服务的利他企业
  • 第 4 章 改变自己
  • 契约,人类的进步
  • 为什么商人不喜欢契约?
  • 米尔顿·弗里德曼的午餐和亚当·斯密的晚餐
  • “危险地活着”
  • 建立“无条件为患者服务”的诊所
  • 在去往阿佛洛狄忒出生地的路上
  • 一家为患者服务的诊所
  • “肩并肩”,体验“人与人”之间的关系
  • 从自我转变到梦想成真
  • 助人为乐,人类本性
  • 第 5 章 隐形人?不,他们是重要的合作伙伴
  • 从猪舍到司机之家
  • LSDH:伸出援助之手
  • 没人要的牛奶
  • 为生产者和消费者的利益而创新
  • 给予者与索取者
  • 按章办事,从长远来看是值得的!
  • 从廉价连锁超市中“摘月”
  • 尊重,关心他人,建立友谊
  • 硅谷的苹果
  • 厨房里的初创公司
  • 无条件为客户服务的“5R”理念
  • 无条件为供应商服务的“5R”理念
  • 嫁给供应商?
  • 向用心倾听的买家倾吐困境的供应商
  • 利他主义医院
  • 从信任关系到无条件地提供服务
  • 变革型领导
  • 第 6 章 不加控制,完全信任
  • 手机
  • 分行至上
  • 瑞典商业银行的“革命”
  • 一种颠覆性的组织模式
  • 谁来决定贷款的发放?前任决策者是怎样做的?
  • 虚假的组织模型
  • 原理,而非模型
  • 支行行长,当家做主
  • 激励措施
  • 如何在实践中推翻占主导地位的经济理论
  • 一家与众不同的银行
  • 战略是什么?
  • 向下晋升和其他非传统人力资源的做法
  • 专注核心业务
  • 接不接受采访,这是个问题
  • 这样管用吗?
  • 改变组织方式,以客户为中心
  • 瑞典商业银行的经验教训
  • 第 7 章 默默为大众利益而行动
  • 变得比丰田更具吸引力
  • 如何成为索尼的供应商
  • 日本工业:面对中国,忆往昔,筑未来
  • 传承者
  • 一家为法拉利和特斯拉服务的“物造”铸造厂
  • 一家颠覆羊毛纺织传统的企业
  • “城市敏感地区”制造
  • 责任延伸到老人、年轻人和邻居
  • 那些为大众利益服务的大集团
  • 对社会有益而非增添重担的银行
  • 服务于具体对象
  • 第 8 章 如果股东不是面具人
  • 该拿董事们怎么办?
  • 第三条路:真正为董事会服务
  • 建立健康的中小企业董事会文化
  • 与董事会分享利他的企业愿景
  • 董事会内部的一系列对话
  • 从利他主义愿景到资本主义股东—反之亦然
  • 董事会内良好的生活规则
  • 经验教训
  • 第 9 章 找个“坏小子”做老板
  • 奥斯陆庄园
  • 信任如何导致更多的控制
  • 从即刻的“赞成”到永恒的繁荣
  • 为领导者服务的“文化部长”
  • 从梦想到愿景
  • 节俭,杜绝不必要的开支
  • 找个“坏小子”做老板
  • 德兰西街:一个本不该存在的机构
  • 承担责任
  • 无条件地为加盟商服务
  • 如何变得更疯狂
  • 无条件地为他人服务,就是为他人的自主权而行动
  • 给每个人最好的机会去展现自己
  • 后记
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出版方

贝页

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