道理非常朴素，但是每个人如果都能做到位就难之又难。松下幸之助之所以能成为经营之神，可能并不是经营手法有多么玄妙，而是取决于他本人对于这些质朴道理的一贯坚持，自己对人的本性的尊重。我读完这本书最大的收获在于：选择正道，坚持正道，相信美好，我们也一定能摘取美好的果实。

我认为顺境需要攀登，逆境更需要攀登。攀登是一种积极向上的力量，是一种正能量的精神，是每一个有进取心的人都应该具备的精神力量，所以这本书值得积极向上的人一读！从攀登者 1 中收获很多，期待开启攀登者 2 新的思想之旅🌹

与《攀登者 1》相比，《攀登者 2》更多选人、育人、用人的道与术，松下用人的三个密码、松下选人十大标准、育人七钥题、点燃员工的经营、领导力修炼 15 条原则等，更实用落地，即学即用。